Où en est vraiment votre carrière ?

TAGS:compétences, carrière, emploi, promotion, confiance en soi   AUTEUR :Nicolas Sanders

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Faites le point ! Test : Faites votre bilan professionnel 6. Vérifier ses choix et ses compétences Le test et son rapport détaillé vous aideront à valider les choix que vous avez opérés dans le passé. Ce sera ensuite à vous de tirer vos propres conclusions, en comparant vos atouts, vos préférences et votre niveau d'accomplissement à ce que l'on vous propose d'effectuer au quotidien. 7. Se rassurer Votre bilan peut vous délivrer d'une situation de doute ou d'incertitude, en chassant les a priori pour les remplacer par des faits tangibles. Un employé qui doute parce qu'il n'est jamais encouragé par son entourage va mieux réaliser de quoi il est capable. Un bilan, ça ne ricane pas dans votre dos et ça ne lance pas de remarques pernicieuses ! On aborde toujours la réalisation d'un bilan professionnel avec une certaine angoisse car, par définition, on ignore ce qu'il réserve. Vous n'explorerez pas forcément toutes les pistes qui vous seront indiquées dans le rapport d'analyse, mais vous prendrez au moins conscience de toutes vos potentialités. [ Un éclairage avisé  ]

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