EMPLOI ET CARRIÈRE
Et si le boss, c'était vous ?
TAGS:patron, recruteur, candidat, CV
AUTEUR :Nicolas Sanders |
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Ce candidat sera-t-il efficace ?
On ne peut pas convaincre un acheteur sur un produit si on le lui décrit sans le laisser le voir ou l'essayer. De même, un employeur a besoin de vérifier à qui il a affaire : une seule faute d'orthographe et ce sera la direction de la corbeille. Un point confus dans une rubrique qui oblige le lecteur à réfléchir plus que de normal produit le même effet. Faites relire votre CV par un ami ou un collègue qui devra y porter un oeil très aiguisé. Demandez-lui ensuite de vous livrer un résumé de ce qu'il a retenu. Peut-il citer les points les plus importants de votre carrière ou de votre formation ? Vous allez ainsi évaluer de façon pertinente la qualité du message délivré dans votre CV.
Le marché de l'emploi demeure opaque pour la plupart des candidats qui ne savent pas s'expliquer pourquoi ils n'ont pas été retenus. Réaliser son CV en se mettant dans la peau du recruteur, c'est mettre de son côté un maximum de chances favorables pour sortir du lot. A chaque offre d'emploi correspond une demande précise qu'il faut savoir identifier en fonction de son propre domaine professionnel de prédilection.
Vous pouvez à ce titre effectuer le test en ligne "Quel métier est fait pour vous ? ", il vous aidera à bien cerner le ou les métiers qui vous correspondent le mieux. Un moyen efficace pour optimiser votre recherche d'emploi et vos efforts pour adapter votre CV à chaque candidature.
[ S'adapter à chaque opportunité
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